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动态

《寒窑赋》全文

教育

1 年 ago2 月 ago

《寒窑赋》全文

天有不测风云，人有旦夕祸福。蜈…

2018年设计积分系统时的草图

2 年 ago2 月 ago

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借用了云联惠的消费返利特点，利…

400电话与播音规范

制度流程

9 月 ago3 月 ago

400电话与播音规范

一、目的：使本公司各卖场之…

4P:产品、价格、渠道、推广

战略

10 月 ago2 月 ago

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品牌、定位是顾客对产品的印象（…

很多超市老板还是不懂定位的重要性

定位

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商品陈列规范

制度流程

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任何企业管理都离不开这8个字

战略

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商品补货作业规范

制度流程

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致女儿

教育

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galingas 4 小时 ago4 小时 ago 0

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项目经理应有的思维方式

关系

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galingas 4 小时 ago4 小时 ago 0

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生鲜的经营逻辑

运营

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galingas 16 小时 ago16 小时 ago 0

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凭什么你的销售会上升

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galingas2 月 ago16 小时 ago21 mins

检讨的框架：品种，品牌，品质，价格，服务，环境，营销目的都是为了建立信任与依赖品种：根据商圈分配各品类的商品数…

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超市线上运营招商（超市合作）

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galingas2 月 ago1 月 ago01 mins

1、本地生活团购、门店直播代运营，前期0费用。 2、不卖货不收费，纯佣金抽点(线上销售额5%含平台收费3%），…

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区域供应链平台运作模型

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galingas2 月 ago1 月 ago01 min

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追求成功的底层逻辑

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galingas2 年 ago5 天 ago01 mins

总则：第一，能量（阴阳）（生存的基础）钱是一切能量资源“”交换的介质。第二，爱善与丛林法则，道德与法律平衡丛林…

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一句话介绍我们的商业模式

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galingas2 年 ago2 月 ago01 mins

你们是做什么的？为超市做垫资代采服务，并提供超市赋能与社群代运营服务。我们采用赋能模式，为中小超市提供全品…

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寻找500-2000㎡超市合作

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galingas2 年 ago2 月 ago01 mins

合作对象：超市硬折扣调改、超市仓店一体化闪送线上合作业务联系：400-077-0083 服务区域：河北、广…

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店长要知道的工作内容

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galingas2 年 ago2 月 ago01 mins

公司对店长思维方式或者说符合企业文化的基本要求： “我想”的激情，是目标的清晰（目的与标准=专业水准），是实现…

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企业管理知识

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galingas4 年 ago2 月 ago01 min

防风险比赚钱更重要：稳做强，是自己能造血，做大，是规模做强与做大，不如做稳，能做到稳才能做长久，但稳需要远…

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致女儿

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galingas4 小时 ago4 小时 ago01 min

这个世界，人最终只能靠自己，所有依靠他人的想法都是不成熟，包括家人，因此，人首先要学会自尊，即自己尊重自己，爱…

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项目经理应有的思维方式

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galingas4 小时 ago4 小时 ago01 min

在工地待久了，你会发现一个很有意思的现象：同样是项目经理，有的人管项目，顺风顺水，甲方满意、老板放心、团队服气…

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生鲜的经营逻辑

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galingas16 小时 ago16 小时 ago01 min

@所有人认真阅读这段话，就这句话，就代表这个品质意识一时半会很难做起来，顾客从不看你的损耗多少？只看你的牛…

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超市用AI自动补货程序

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galingas1 天 ago1 天 ago01 mins

通过网盘分享的文件：AI超市自动补货程序.rar链接: https://pan.baidu.com/s/1dc…

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读书的本质是借命

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galingas1 天 ago1 天 ago01 min

人为什么要多读书？读书的本质是借命，这是人一辈子唯一可以安全穿越时空、灵魂附体的机会。只用书本低廉的价格，就…

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判断一件事是否值得做

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galingas3 天 ago3 天 ago01 min

你是否热爱这个事？这个事有没有长期价值？有没有复利效应？成事的杠杆是什么？能不能实现？时间杠杆，人力杠杆，…

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生鲜的管理

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galingas3 天 ago3 天 ago01 mins

生鲜原则类：1、满陈列：不能露底2、按棚格图陈列，控制单品数3、定位品与培养品（陈列位置、销售额与毛利额预算）…

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新品引进

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galingas3 天 ago1 天 ago01 min

新品引进讨论：新品引进会议1、新品介绍：新点特点：优势产地，功能、口味、品牌，以及三证齐全2、新品的目标人群…

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管理不是改变人，而是筛选人

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galingas4 天 ago3 天 ago01 min

一、人与人最大的差别从来不是能力而是意愿很多管理者喜欢研究能力。培训。流程。工具。方法。但真正决定一个人成长…

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有效引导管理层脱稿汇报

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galingas4 天 ago4 天 ago01 min

第一步，会议通知要说明本次会议需要脱稿汇报第二步，把最不想，最不会的，放到最后说，把最会配合的放在前面说，并提…

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