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职业经理人常犯的错

galingas1 年 ago2 周 ago01 min

经理人常犯的毛病:(不喜欢观察,不喜欢追究一个问题,不喜欢对存在的矛盾或将要的决策找机会在店内外听取意见) 1…

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  • 文化

追求成功的底层逻辑

galingas1 年 ago2 周 ago01 mins

总则:第一,能量(阴阳)(生存的基础)钱是一切能量资源“”交换的介质。第二,爱善与丛林法则,道德与法律平衡丛林…

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  • 能力态度
  • 超市

一个店长应有的思考

galingas1 年 ago1 年 ago01 mins

你想把这个超市做成怎么样的超市?请你用简单的几句话概括一下。 1.   &nbs…

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  • 模式
  • 硬折扣调改
  • 运营

密码保护:社区硬折扣超市基本操作

galingas1 年 ago6 月 ago01 min

无法提供摘要。这是一篇受保护的文章。

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  • 招商

倍诚优选商业计划书

galingas1 年 ago1 年 ago01 min
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  • 使命
  • 愿景
  • 文化

愿景与使命解释版

galingas1 年 ago2 周 ago01 mins

愿景: 发展成第一大红包奖励的新零售模式,做领先的智慧供应链公司。 使命: 选择好产品,真正减少商品流通环节,…

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  • 招商

招商的三段论

galingas1 年 ago2 周 ago01 min

前提条件: 产品与模式创新 没有产品或模式的创新,就没有新卖点,可卖点。 然后才是三个阶段:策划引流成交 第一…

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  • 0投入创业

招聘店长

galingas1 年 ago6 月 ago01 min

当然,不是我们招聘店长,这只是我们的一个推广技巧,我们是希望想应聘店长的你,在找超市老板谈应聘时,由于我们提供…

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  • 制度流程
  • 运营

关于进场、退场与停止合作的细节

galingas1 年 ago1 周 ago01 min

进场方法:1.和供应商谈:盘点库存现金采购(供应商不撤场)+若有货款未支付债务由超市负责+后面现金采购我们帮超…

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  • 战略
  • 目标

初级阶段的打法

galingas1 年 ago1 年 ago01 min

一、确定方向,会用行为或要求建立企业文化,会紧盯结果,会发现与激励人才。(组织架构与制度流程让中层去做) 战略…

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